“部长，你找我有什么事情吗？”刘云有些坐不住。

大野这么的客气，让他有些受宠若惊。

“对了，刘SAN，你在品管做了多少年了”大野问道

刘云一听，顿时又一征，大野叫他刘SAN？

你可不要小看上级领导叫你名字的方式，这里面的学问大着。

如果上级叫你刘课长，要么表示尊敬，他对你技术或者知识方面的尊敬，要么表示对你内心还不是很放心，还有所保留，觉得驾御不了，所以叫你职务。

这个称呼，归根到底，还是领导不放心你，至少没有把你归纳到放心的或者说相信的自己人的那个范畴。

叫刘SAN，那就是一种关切，或者说一般的朋友的叫法，也就是说，是属于一种不会对你产生怀疑或者敌对的称呼。

如果直接叫刘云，那就不一样了。

上级领导如果直接叫你的名字，那就说明你已经进入他放心或者自己人的范畴了，属于很熟的人。

你随便看看公司领导称呼下面的人就清楚了，凡是叫名字的，都是他的亲信，都是他的心腹，或者说和领导一条裤子的。

“做五年了”刘云道

“一直都在做制品出货检查？”大野问道

“对，一直都在做出货检查相关的品质工作”刘云道

“哦”大野听到这之后，想了想，一时也不知道怎么接下话去。

“马上过元旦了，明年的组织架构马上要出来了，今天找你过来是想和你谈谈组织架构的事情”大野最后还是开门见山的说道

刘云顿时楞住了，谈组织架构？

早些天不是才检讨完吗？又谈？

“部长，早些天检讨的我们出货检查课的组织架构有问题吗？”刘云问道

“没有问题，和总经理报告了，应该不会有问题的，今天谈的是你个人的事情”大野道

刘云一听，心头一动，我自己的事情？

“有没有想过换个环境？”大野问道

“换个环境？部长，我不是很了解什么意思”刘云道

“刘SAN，你在出货检查做了五年了，这些年的成绩，我看到了，看不到的那几年，我也打听过了，说句实话，确实不错。

正因为不错，所以我更觉得你适合大力的培养。

在我们日本，如果想走的更远，都需要调动调动，多学习一些知识的。”大野说到这里的时候停了停，然后望着刘云。

刘云的心扑通扑通的开始加速了。

“现在有个机会，有没有兴趣和信心？”大野问道

刘云道“部长栽培，你请吩咐”

“根据你以往工作的表现，我想让你明年负责客户品质对应，怎么样？”大野道

刘云一听，大惊。

“这个不是赵次长在负责吗？我去负责，不太好吧？”刘云赶忙道

“赵四喜次长只是今年负责，过了元旦，他就不负责了”大野说道

刘云顿时无语。

赵四喜才负责这个工作多久呢？还没有半年吧？就换了？

如果是别的人，刘云一定会答应的。

在出货检查做久了，他是真的想换个地方。

但换去赵四喜负责的地方，抢他的地盘，说句实话，内心有些抗拒。

虽然自己时常在内心漫骂赵四喜，但你不得不说，他是一个非常有本事的人，而且还和人事的尚雨旋走的很近。

自己抢他的地盘，很容易会变成第二个孟有兵的。

“那他负责什么？”刘云问道

“这个暂时还没有定下来，我现在是想征求你的意见，有信心和我一起做好客户对应的工作吗？”大野问道